近日，我院出台《台山市人民法院党建工作督查实施办法》，坚持院党组领导、突出重点、问题导向、务实求效的原则，进一步以制度化、规范化加强对党建工作的检查监督指导工作，推进“两学一做”学习教育常态化制度化的深入开展，全面推动我院党支部规范化建设。

一、成立领导小组，压实主体责任抓推进

成立由“一把手”任组长的督查工作领导小组，加强对党支部党建及党员管理督查工作的领导和指导。小组下设办公室与政治部（监察室）合署办公，及时传达院党组关于党建工作的新要求，对各党支部规范开展党内活动进行督查；了解掌握各党支部工作开展及党员日常管理情况，及时将相关情况汇报院党组，并提出针对性意见建议；一旦发现不良苗头，及时纠正并跟踪督办解决，确保党建工作有序推进。

二、全面开展督查，强化内容形式抓常态

一是明确督查内容，严格督查要求。督查组重点围绕党支部设置、学习教育、组织建设、党员管理及基础资料五大情况开展督查工作，并根据年度党建工作重点随时调整督查内容。二是定期与不定期督查相结合，多形式开展督查工作。督察组对各党支部进行定期和不定期督查，定期督查每半年进行一次，具体时间一般为每年6月和12月份，不定期督查为随机对各党支部进行抽查，切实推动党建督查工作常态化运行。督查方式主要以采取听取汇报、查阅资料、专题座谈和实地督查为主，以全面了解掌握各党支部党建工作具体情况。

三、多向反馈结果，从严督查问题抓落实

一是及时通报督查情况。督察组根据督查情况，结合日常了解掌握的信息，及时将督查结果形成专项报告向院党组汇报，并在院内进行通报。二是紧盯问题短板严整改。针对督查发现的问题，由督查小组办公室整理汇总和反馈，责令建立整改台账，并实行销号管理、限期整改；问题较为突出的党支部和党员，按照相关规定，对具体负责人和党支部书记进行约谈；履职不到位、管党治党不严，所在党支部软弱涣散，党建工作问题突出的党支部书记，经督查领导小组会议研究认为确实存在问题的，对该支部书记进行诫勉谈话。三是落实评价考核方法。根据督查结果对党建工作总体情况、各党支部书记履职情况、党员队伍建设情况及专项重点工作落实情况进行认真分析，并将结果作为年度各党支部考核的重要参考和依据。